Apples 2016 samlebåndsrapport fokuserer på arbeidstakernes rettigheter

Apple har publisert sin 2016 leverandøransvarsrapport. Rapporten, som har blitt publisert hvert år i et tiår, beskriver hvordan arbeiderne som lager Apple-produkter blir behandlet av både eplefirmaet og dets leverandører, samt fremgangen Apple har gjort på miljøområdet. Sistnevnte er noe de også snakket om på et arrangement den 21. der vi introduserte liam, en robot som demonterer iPhone vi sender til den for resirkulering.

I 2015 laget Apple 640 revisjoner i forsyningskjeden din, som har dekket 1.6 millioner arbeidere fra 25 land. Av disse 640 revisjonene ble 140 utført for første gang. Ifølge selskapet som Tim Cook driver, oppfyller 97% av arbeidstakerne i deres forsyningskjede det vanlige ukentlige antall timer (som vil være der ...), noe som betyr at de fleste produsenter / monteringsarbeidere, noen Apple-enheter, har jobbet 60 timer eller færre timer i uken.

I 2015 nådde samsvaret med arbeidstiden blant leverandørene våre 97%, et praktisk talt enestående antall i vår bransje. Siden 2008 har mer enn 92 millioner mennesker deltatt i Apples utdanningsprogrammer, og mer enn $ 25.600.000 millioner i rekrutteringskostnader er blitt betalt på nytt til utenlandske arbeidere som er ansatt av leverandører som et resultat av vår innsats.

Dessuten sier Apple også det informerte 3 millioner andre arbeidere om deres rettigheter og at de uteksaminerte mer enn 1.000 studenter gjennom programmet Leverandør sysselsetter utdanning og utvikleret (SEED) med tilknytnings- og studentergrader.

Med så mye positivisme fra disse rapportene er det uunngåelig å tenke på andre rapporter som ikke er så positive, for eksempel en som vi publiserte 19. januar der det ble uttalt at det var barn som jobber med å utvinne kobolt fra gruver, et materiale som brukes til for eksempel iPhone-batterier. I alle fall er Apples versjon at de ikke kan kontrollere alt relatert til deres forsyningskjede, og at hvis de oppdager en sak som denne, må leverandøren betale mindreårige for studiene og logisk sett fjerne ham fra fabrikken eller gruven i denne saken. I alle fall og ifølge den nye rapporten jobber 97% av arbeidstakerne det som er rettferdig.