Las filtraciones que se producen en el ámbito de Apple: dispositivos, nuevos productos, nuevas funcionalidades desconocidas (y mucho más) hacen que la gran manzana sea más débil y vulnerable. Para ellos puede resultar doloroso pero para nosotros, los usuarios, también nos debería de sentar mal ya que, si esperamos ver muchas cosas en la keynote y ya sabemos casi todo lo que Tim Cook y sus compañeros van a presentar, no tendrá gracia. En muchas ocasiones las filtraciones llegan a través de empleados de Apple, trabajadores de fábricas o simplemente personas que se dedican a sustraer información confidencial de las grandes empresas como Apple.
Durante el día de hoy, los empleados de Apple han recibido un correo electrónico de Bruce Sewell, vicepresidente y consejero general de la gran manzana, en el cual se comenta el código de conducta actual. Además, se adjunta en el correo un formato digital de este código de conducta adaptado para iBooks creado con la plataforma iBooks Author por lo que en su interior, se pueden ver vídeos, widgets, imágenes y por supuesto, las normas básicas de comportamiento que Apple espera de sus empleados.
Equipo:
Le escribo para pedirle que haga algo muy importante – de lado necesitas un poco de tiempo para revisar la Política de Conducta de Negocios de Apple. En él se explica en términos muy claros lo que se espera que se comporte con nuestros clientes, socios comerciales, agencias gubernamentales, y compañeros de trabajo. Esperamos que todos los empleados de Apple puedan entender y cumplir estas normas.
La política se basa en los valores de Apple fundamentales de honestidad, el respeto, la confidencialidad y la obligación fundamental de todos los empleados de Apple a adherirse a los principios legales, como las leyes antimonopolio y anti-corrupción. Vivir por esta conducta es como nos ganamos la confianza de nuestros clientes y socios, y cómo mantener un lugar agradable de trabajo en Apple.
El grupo de Conducta de Negocios ha desarrollado una nueva versión de la Política en formato iBooks . El libro es práctico y atractivo con galerías, vídeo, audio y widgets multitáctiles; todos diseñados para ayudarle a aprender acerca de los principios de conducta empresarial de Apple. Puede descargar el nuevo libro a través de la central telefónica, o acceder a una versión web aquí.
Si usted tiene preguntas o información acerca de la conducta que usted piensa que puede violar la política, no tenga miedo de hablar. Hable con su gerente, su representante de Recursos Humanos, o comuníquese con la línea de ayuda de conducta de negocios – que se puede hacer anónimamente .
Gracias de antemano para tratar esto en serio y asumir la responsabilidad de demostrar una elevada integridad en todos los aspectos del negocio de Apple.
Bruce Sewell
Vicepresidente senior y consejero general
El código de conducta de Apple llevada al extremo
Como habéis visto, la carta enviada al corro es bastante larga y además, como os he dicho, se adjunta una versión para iBooks del Código de Conducta actual de Apple por el cual se tienen que regir los empleados de la gran manzana.
Dentro del código digital se encuentran vídeos de Tim Cook y ejecutivos de Apple donde hay citas como las siguientes:
Siempre es el momento justo para hacer lo que es correcto. En Apple, hacemos lo correcto. Aun cuando no es fácil. Si presencias algo que no cumple con nuestros estándares, dilo.
Tim Cook está incitando a los empleados a hablar de posibles violaciones de este código de conducta para evitar malos comportamientos y por qué no, filtraciones.
Más información – Conocemos muchas filtraciones, ¿es bueno estar al tanto de los rumores?
Fuente – Mac Rumors