لقد مضى وقت طويل منذ أن كانت أخبار من هذا النوع تتعلق باستغلال القصر أو ظروف العمل غير القانونية في مصانع أبل هي الخبز اليومي. لفترة طويلة ، تبحث شركة كوبرتينو بالتفصيل في كل ما يتعلق بخطوط الإنتاج لمصانعها في الصين ، وهي تحقق الآن في تقرير صادر عن مصنع كوانتا للكمبيوتر ، والذي سيكون فيه بعض موظفيها. إجبارهم على العمل لساعات إضافية وساعات ليلية غير رسمية.
هؤلاء هم طلاب التدريب
في هذه الحالة قدم تقرير الأسبوع الماضي من قبل مجموعة تدافع عن حقوق العمل للطلاب والأكاديميين ، أظهر أن كوانتا "استخدمت عددًا كبيرًا من الطلاب الذين تتراوح أعمارهم بين 16 و 19 عامًا" لتجميع أجزاء من ساعة آبل الذكية ، لكن ظروف العمل لم تتوافق مع اللوائح الصينية أو أبل نفسها وأن هذا هو سبب استنكارهم لها والآن من كوبرتينو ، ما حدث قيد التحقيق.
Apple نفسها واضحة في هذا الصدد ، وقد تم إجراء العديد من عمليات التدقيق في الشركات التي تصنع المنتجات لمنع حدوث ذلك على وجه التحديد. في هذه الحالة ، يظهر العديد من الطلاب أيضًا أن شيئًا ما لم يتم بشكل صحيح عندما أعلنوا أن الممارسات في تلك المصانع وفي تلك الأوقات كانت مطلوب لتلقي التخرج من مدرستهم (الحصول عليه في نفس الوقت مع بقية زملائهم في الفصل) شيء لم تسمح به Apple لسنوات في خطوط إنتاجها.
أُجبر العديد من الطلاب على العمل بشكل غير قانوني لساعتين إضافيتين على الأقل في الورديات النهارية والليلية ، لذلك نحن على ثقة من أن Apple ستستجيب لهذه الأعمال بقوة تحدد تقارير مسؤولية الموردين السنوية الخاصة بهم بوضوح أن الموظفين في هذه المصانع يمكنهم العمل لوقت إضافي ، ولكن دائما طوعا وأن على الشركة أن تمنح العامل يوم راحة كامل عن كل ستة أيام عمل.