Apple публикува своя доклад за напредъка на отговорността на доставчика всяка година и в този случай заглавието е доста силно, както през предишните години: Има респектиращ начин да се правят продукти. И започва от зачитане на правата на тези, които ги правят.
Тези от Купертино от няколко години променят и адаптират своите стандарти, за да подобрят качеството на суровините на своите продукти и директно върху работниците на онези компании, които са толкова тясно свързани с фирмата. От известно време компанията на ухапаната ябълка я няма внедри нови стандарти за своите доставчици да подобри условията на труд на служителите на тези компании и между другото да подобри ефективността и качеството на онези суровини, които Apple използва в своите устройства.
През тази 2016г Apple одитира 21 доставчика изненадващо. Всеки одит е възможност за превъзходство. Те използват одити за подобряване на представянето на доставчика и са разработили четирифазен процес, който им помага да се съобразят с Кодекса за поведение, необходим за работа с марката.
отговорност
- 640 одита, включващи над 1,6 милиона работници
- Почти 140 първи одита в нашата верига за доставки
- Одитирани доставчици в 25 държави
Права на човека и работника
- Спазване на максималния седмичен график от 60 часа в 97% от случаите
- Съдейства за възстановяване на чуждестранни работници в размер на 4,7 милиона долара за неправомерни такси за наемане
Ако искате да видите пълния отчет, всичко, което трябва да направите, е да влезете в уебсайта на Apple и да изтеглите целия отчет от тази връзка. informe попълнен в PDF от 33 страници, оглавен от писмо от Джеф Уилямс, главен оперативен директор на Apple. От 2010 г. Джеф ръководи цялата верига на доставки и услуги на Apple, както и инициативи за социална отговорност, които защитават повече от един милион работници по целия свят. В уеб раздела ще намерите цялата информация за доставчиците на Apple и техните права и задължения.