Tage nach der Veröffentlichung einer neuen Biografie über Steve Jobs, von der wir Ihnen bereits in den iPad News erzählt haben, Das Fortune-Magazin hat gerade Apple-CEO Tim Cook zum weltweit größten Marktführer ernannt. In derselben Publikation, zu der Tim anlässlich dieser symbolischen Auszeichnung ein Interview geben musste, betont die Publikation die Post-Jobs-Ära, mit der Cook konfrontiert war. Der Artikel gibt uns einen genaueren Einblick in alle Probleme, mit denen das Unternehmen konfrontiert war, damit niemand Apples Alma Mater in den letzten Jahren verpassen wird.
Tim Cook hat einen neuen Führungsstil an die Spitze von Apple gebrachtSie setzen mehr Vertrauen in alle Menschen um ihn herum, geben ihnen Unabhängigkeit und geben ihnen mehr Vertrauen, damit sie ihre Arbeit ausführen können, ohne dem ständigen Druck ausgesetzt zu sein, unter dem die Mitarbeiter litten, wenn sie direkt von Jobs abhängig waren, die gerne umfassend informiert wurden von allem.
Seit dem Verschwinden von Jobs, Apple hat sich zum wertvollsten Unternehmen der Welt entwickelt in den letzten dreieinhalb Jahren, und all dies ist der Führung zu verdanken, die Cook ausübt, aber wie er sagt, war nicht der ganze Weg von Rosen, da die Konfrontationen mit dem Vorstand konstant waren, als Cook es versucht hat Abgesehen von den festen Ideen, die Jobs hatte, wie der Größe des Bildschirms der neuen iPhone-Modelle.
Im Interview wird es auch kommentiert die Schwierigkeiten, mit denen er konfrontiert war, als er berühmt wurde unter dem Kommando eines der wertvollsten Unternehmen der Welt zu stehen. Er gab auch bekannt, dass er fast sein gesamtes Vermögen (etwa 785 Millionen US-Dollar) für wohltätige Zwecke spenden wird, mit Ausnahme eines kleinen Teils, der an den einzigen Neffen geht, den er hat.