Departemen sumber daya manusia Apple selalu bekerja, tidak hanya untuk merekrut bakat baru, tetapi juga untuk mempromosikan pekerja yang saat ini bekerja di perusahaan Anda. Pergerakan terbaru justru ditemukan pada direktur sumber daya manusia Apple, Denise Young, yang setelah sepuluh tahun bekerja seperti di posisi itu, telah menempati posisi yang berdampak lebih besar, dan sekarang menjabat sebagai wakil presiden keberagaman dan inklusi di Apple. Apple selalu memproklamirkan dirinya sebagai juara keberagaman ras, itulah sebabnya posisi ini menjadi salah satu yang paling bertanggung jawab di perusahaan.
Situs web Apple telah memperbarui informasi terkait posisi pekerjaan Denise, yang juga mengubah profil LinkedIn-nya. Sejauh ini, Denise berhubungan langsung dengan CEO perusahaan, Tim Cook. Dalam pekerjaan baru ini juga akan tetap berhubungan langsung dengan Tim CookSeperti yang bisa kita lihat di profil LinkedIn-nya, selain berhubungan dengan pers untuk mengumumkan perbaikan atau modifikasi yang dilakukan oleh perusahaan dalam hal ini.
Sejak bergabung dengan Apple pada tahun 1997, Denise telah memberikan jasanya di berbagai poin penting di departemen sumber daya manusia, hingga mencapai posisi direktur, di mana dia selama 10 tahun terakhir memimpin proyek untuk menyewa toko fisik. Selama beberapa tahun, Apple menyimpan telah mendefinisikan ulang pengalaman ritel melalui pekerjaan mereka di seluruh dunia. Sebelum memimpin departemen ini, Denise memimpin operasi perusahaan di seluruh dunia dan hubungan karyawan perusahaan.
Saat ini tidak diketahui yang akan menempati posisi pekerjaan sebelumnya, meskipun sepertinya untuk saat ini tetap kosong sementara Apple memilih atau mempromosikan orang terbaik untuk pekerjaan yang rumit ini.