Mass-media Nikkei este principala sursă a acestei știri și ar putea fi adevărat având în vedere opririle pe care liniile de producție Foxconn le-au suferit din cauza vânzărilor slabe ale iPhone-ului. Se pare că compania chineză va scoate din muncă aproximativ 50.000 de persoane care ocupă locuri de muncă temporare pe liniile de producție din cauza cerere redusă pentru noile iPhone lansate în septembrie 2018.
Acest lucru nu este de obicei „o noutate” la companiile mari precum Foxconn care au mii de angajați cu acest tip de contracte temporare pentru momente specifice de cerere mare pentru un produs, fie că este vorba de un iPhone sau de un televizor. Ceea ce este cu adevărat surprinzător este că disponibilizările vin mai devreme decât se aștepta și se pare că principala cauză se datorează producției reduse de dispozitive Apple.
Se pare că, pe lângă Foxconn, îl afectează și pe Pegatron
Nikkei spune că în mod normal contractele tuturor acestor angajați care nu sunt permanenți în companie se încheie în luna ianuarie, dar de data aceasta se pare că nu a fost așa și mai mulți dintre ei a avut loc cu trei luni mai devreme decât de obicei. Și același lucru se întâmplă cu mii de angajați cu contracte temporare, conform raportului.
Cele două modele emblematice ale Apple, iPhone XS și XS Max nu au avut succesul așteptat dintr-un motiv sau altul, în plus iPhone XR nu a atins nici obiectivele și toate acestea înseamnă că liniile de producție, furnizorii, distribuitorii și alte companii notă legată de vânzările slabe. Într-o altă companie care nu menționează numele său, se pare că au mai văzut aproximativ 4.000 de muncitori și-au prelungit vacanțele și în martie puteau fi concediați. Acestea sunt adesea așa-numitele „daune colaterale” din cifrele slabe ale vânzărilor Apple.