Puščanja, ki se pojavljajo v Appleovi sferi: naprave, novi izdelki, nove neznane funkcije (in še veliko več), naredijo veliko jabolko šibkejše in ranljivejše. Zanje je lahko boleče, toda za nas, uporabnike, bi se moralo počutiti tudi slabo, ker, če pričakujemo, da bomo v Slavnostni in že vemo skoraj vse, kar bodo predstavili Tim Cook in njegovi kolegi, ne bo smešno. Velikokrat puščanje prihaja prek zaposlenih v Appleu, tovarniški delavci ali preprosto ljudje, ki se ukvarjajo s krajo zaupnih informacij od velikih podjetij, kot je Apple.
Danes so zaposleni v Appleu prejeli e-poštno sporočilo od Bruce Seawell, podpredsednik in generalni svetovalec velikega jabolka, v katerem se obravnava trenutni kodeks ravnanja. Poleg tega je e-poštnemu sporočilu priložena digitalna oblika tega kodeksa ravnanja, prilagojena iBooks, ustvarjena s platformo. iBooks Avtor tako lahko v notranjosti vidite video posnetke, pripomočke, slike in seveda osnovna pravila vedenja, ki jih Apple pričakuje od svojih zaposlenih.
Ekipa:
Pišem, da vas prosim, da naredite nekaj zelo pomembnega - po drugi strani pa potrebujete malo časa za pregled Applove politike poslovnega ravnanja. Brez dvoma pojasnjuje, kaj naj bi se obnašalo z našimi strankami, poslovnimi partnerji, vladnimi agencijami in sodelavci. Upamo, da bodo vsi zaposleni v Appleu razumeli in se držali teh standardov.
Politika temelji na Appleovih temeljnih vrednotah poštenosti, spoštovanja, zaupnost in temeljna obveznost vseh zaposlenih v Appleu, da se držijo pravnih načel, kot so protitrustovska in protikorupcijska zakonodaja. Življenje po tem vedenju je način, kako si prislužimo zaupanje strank in partnerjev ter kako ohraniti prijetno delovno mesto v podjetju Apple.
Skupina Business Conduct je razvila novo različico Pravilnika v obliki iBooks. Knjiga je praktična in privlačna z galerijami, video, zvokom in pripomočki na dotik; vse je zasnovano tako, da vam pomaga spoznati Appleova načela poslovnega vedenja. Novo knjigo lahko prenesete s telefonske centrale ali pa dostopite do spletne različice tukaj.
Če imate vprašanja ali informacije o ravnanju, za katero menite, da bi lahko kršilo pravilnik, se ne bojite spregovoriti. Pogovorite se s svojim menedžerjem, predstavnikom za človeške vire ali se obrnite na telefonsko številko za pomoč uporabnikom - kar lahko storite anonimno.
V naprej se vam zahvaljujem, da ste to resno sprejeli in prevzeli odgovornost za dokazovanje visoke integritete v vseh vidikih Appleovega poslovanja.
Bruce Sewell
Višji podpredsednik in generalni svetovalec
Applov kodeks ravnanja doveden do skrajnosti
Kot ste videli, je pismo poslano krogu je kar dolg in tudi, kot sem vam že povedal, različico za iBooks veljavnega kodeksa ravnanja Apple po katerem je treba voditi zaposlene v Velikem jabolku.
Znotraj digitalne kode so videoposnetki voditeljev Tima Cook in Apple, kjer so zmenki na primer naslednje:
Vedno je pravi čas, da naredimo, kar je prav. Pri podjetju Apple ravnamo pravilno. Tudi kadar ni lahko. Če ste priča nečemu, kar ne ustreza našim standardom, povejte.
Tim Cook spodbuja zaposlene, naj govorijo o morebitnih kršitvah tega kodeksa ravnanja, da bi se izognili neprimernemu vedenju in zakaj ne, pušča.
Več informacij - Vemo za veliko uhajanj, ali je dobro vedeti govorice?
Vir - Mac Rumors