Foxconn inblandade återigen i en mänsklig exploateringsaffär

Det är inte första gången som Foxconn dyker upp i media för frågor relaterade till exploatering av människor eller olaglig användning av arbetare. I det här fallet visar vad en rapport som publicerats i vissa media visar det Foxconn använde cirka 3.000 studenter för att öka produktionen av de nya iPhone-modellerna, iPhone 8, 8 Plus och iPhone X.

I den meningen är det viktigt att klargöra att företaget inte bara arbetar med Apple, utan att det är en av huvudleverantörerna av varumärket och därför får de alltid granskningar från Cupertino-företaget själv så att de lagstadgade bestämmelserna för de anställda som i hon arbetar. Efter att ha läst rapporten visas att dessa studenter åldras mellan 17- och 19-åringarna tvingades eller pressades att arbeta fler timmar än de lagliga om de ville få sin examen ...

I princip övervägs inte de arbetstimmar som dessa studenter har inom den nuvarande lagstiftningen i företaget De kan göra maximalt 40 timmar i veckan och de gjorde 11 timmar om dagen i tre månader. Apple och Foxconn har också varit ansvariga för att officiellt kommunicera att alla dessa människor hade sin kompensation för arbetade timmar, men i inget fall borde de ha gjort dem.

Nyheten sprang till media efter rapporten Upplagt av FT, nu erkänner Foxconn själv och Apple det flera anställda arbetade olagligt övertid för att uppfylla efterfrågan av företagen, i det här fallet för iPhone X. Ursprunget eller anledningarna som har lett till att alla dessa elever har gjort fler timmar än vad de lagligen kan göra är okänt, men vissa medier hävdar att trycket från skolorna på dem utan att få examen av studier ligger på bordet. Flera elever hävdar att de tvingades av skolorna och det i många fall har deras studier inget att göra med teknik.

Det är sant att vi inte hade den här typen av nyheter på länge och allt beror på det stora arbete som utförts av både Foxconn och Apple, men det är oundvikligt när pressen på båda företagen är så stark och det är därför Det här är dåliga nyheter, mycket dåliga. Nu är det viktigt att klargöra vad som hände och fortsätta att genomföra revisioner i dessa företag för att undvika fler ärenden som dessa. Kort sagt, det är mycket svårt att kontrollera vad Foxconn gör i sina monteringslinjer eftersom jobbet skiljer sig mycket från allt vi vet här, men du måste fortsätta arbeta hårt så att detta inte händer..