Ang Nikkei media ang pangunahing mapagkukunan ng balitang ito at maaaring totoo isinasaalang-alang ang mga paghinto na dinanas ng mga linya ng produksyon ng Foxconn dahil sa mahinang pagbebenta ng iPhone. Lumilitaw na ang kumpanya ng Tsino ay mawalan ng trabaho ng halos 50.000 katao na sumakop sa mga pansamantalang trabaho sa mga linya ng produksyon dahil sa mababang demand para sa mga bagong iPhone na inilunsad noong Setyembre 2018.
Hindi ito isang bagay na karaniwang "isang bagong bagay" sa mga malalaking kumpanya tulad ng Foxconn na mayroong libu-libong mga empleyado na may ganitong uri ng pansamantalang mga kontrata para sa mga tukoy na sandali ng mataas na pangangailangan para sa isang produkto, maging isang iPhone o telebisyon. Ang talagang nakakagulat na ang mga pagtanggal sa trabaho ay darating nang mas maaga kaysa sa inaasahan at tila ang pangunahing sanhi ay dahil sa mababang paggawa ng mga aparatong Apple.
Tila na bilang karagdagan sa Foxconn nakakaapekto rin ito sa Pegatron
Nikkei Sinasabi na karaniwang ang mga kontrata ng lahat ng mga empleyado na hindi permanente sa kumpanya ay natatapos sa buwan ng Enero, ngunit sa oras na ito tila hindi ito ganoon at ilan sa kanila naganap ng tatlong buwan nang mas maaga kaysa sa dati. At ang parehong nangyayari sa libu-libong mga empleyado na may mga pansamantalang kontrata ayon sa ulat.
Ang dalawang pangunahing modelo ng Apple, ang iPhone XS at XS Max ay walang inaasahang tagumpay para sa isang kadahilanan o iba pa, bilang karagdagan ang iPhone XR ay hindi nakakamit ang mga layunin alinman at lahat ng ito ay nangangahulugan na ang mga linya ng produksyon, mga tagatustos, namamahagi at iba pang mga kumpanya kaugnay tandaan ang mahinang benta. Sa ibang kumpanya na hindi binabanggit ang kanyang pangalan, tila halos 4.000 pang mga manggagawa ang nakakita pinahaba ang kanilang bakasyon at sa Marso maaari silang matanggal sa trabaho. Ito ang madalas na tinatawag na "collateral pinsala" mula sa hindi magandang numero ng pagbebenta ng Apple.